A cultura de feedbacks deveria fazer parte da vida de todas as pessoas e de todas as empresas, independente de seu segmento ou porte. É uma importante ferramenta para tirarmos das pessoas que estão ao nosso redor o que temos de bom e o que precisamos melhorar. Colaboradores que não recebem feedbacks constantes não têm como saber se seu trabalho está sendo exercido de maneira correta ou incorreta. Imagine um vendedor que trabalha em uma loja há 15 anos, por […]
Antes de abrir uma empresa é necessário pensar em uma série de fatores. Para que tudo dê certo, é preciso estabelecer uma cultura organizacional e a metodologia que será aplicada para gerenciar o negócio. Uma dessas metodologias é a OKR, carro-chefe de grande parte das empresas do Vale do Silício. Uma empresa que não adota uma metodologia para organizar e definir metas pode até começar dando certo, o que é difícil mas pode acontecer, porém, conforme o tempo vai passando […]
O poder da ciência de redes ajudando a resolver problemas complexos de negócios. A Análise de Redes Organizacionais (ONA) é atualmente considerada uma das habilidades mais procuradas por profissionais de RH e negócios com foco nos temas de Desenvolvimento Organizacional e Gestão de Mudança. Em mercados como Europa, Estados Unidos e Ásia, a capacitação em ONA é reconhecida como um investimento de alto valor agregado. Dentro do tema de People Analytics, ONA é uma ferramenta chave. A Análise de Redes […]
Quando uma empresa é fundada, entre as principais preocupações estão o planejamento estratégico de recursos, as leis pertinentes ao seu ramo de atividade e as formas de atrair clientes. Mas nada funcionará se você não tiver a principal arma: colaboradores engajados. Para isso, existem as ferramentas de gestão de pessoas que te auxiliam na escolha e no desenvolvimento destes profissionais. Cada pessoa tem em si seu capital humano, um conjunto de habilidades sociais e de personalidade, conhecimentos e hábitos, que […]
O que uma plataforma usada para melhorar o engajamento entre os colaboradores, como o Feedz, pode fazer pela gestão de pessoas? A tecnologia já chegou ao departamento de Recursos Humanos e ela pode fazer muito pelas empresas que querem modernizar seus processos e atividades cotidianas. Mas, o principal, é que a partir da tecnologia, profissionais de RH passaram a ter acesso a uma infinidade de dados e informações que os ajudam a tomar as melhores decisões. São muitos os insights […]
Acontecerá no dia 07 de maio, completamente online, o Feedz Day, um evento focado na formação de lideres do futuro. Alguns dos palestrantes são Ana Rezende, sócia do Lidehra, e Guilherme Junqueira, cofundador da ABStartups. Focado na formação de líderes do futuro, o Feedz Day traz um dia inteiro recheado de conteúdo e networking. Encontre pessoas experientes da área de gente e gestão em 1 dia de experiência única. A edição 100% online em razão do COVID-19 acontece no dia […]
O estabelecimento de uma cultura de colaboração na empresa é muito importante não só para os resultados mas também na relação entre os funcionários. Para isso, existem algumas ferramentas que podem te ajudar com esse processo. Listamos aqui algumas das principais delas. Assim como já falei aqui da importância da organização e produtividade das equipes, quero hoje te apresentar algumas ferramentas de colaboração que, com certeza, contribuirão para o sucesso da sua empresa. Antes de falar sobre as ferramentas de […]
